徐又华

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籍贯：湖北 | 户口所在地：黄冈
工作经验：23年
简 历 编 号 ：52443
简历更新时间：2025-06-30
最近登录时间：2025-07-03

深圳市诺普信农化股份有限公司
单位性质：股份制公司    单位行业：农药
单位简单描述：中国农药制剂龙头企业，集研发、生产、销售与农业科技推广服务于一体的民营上市公司。
证明人：陈义 *     证明人职位：厂长    证明人电话：******

2003/03/04--2009/12/25
工作职位：车间主任、PMC主管、物流经理    工作部门：生产基地    工作地点：广东东莞
直接上级：供应链总监    下属人数总数：130人
工作职责与业绩：
1、任职物流经理期间，主要负责部门的整体运营和管理（包括仓储、货运、客服、承运商开发），统筹所需资源，协调配合与各部门的工作关系，确保库存准确无误，物料安全、及时、准确配送与有序流通。业绩：策划组建了济南、杭州、西安中专配送仓，选用专线适时、定量配送运输，大幅提高了物流效率和有效降低了物流成本。引入并运用SAP系统和货运客服信息平台强大信息功能，使仓储、货运、销售订单及承运商信息收集、流动和加工更加顺畅，实现对供应链上下游客户间的协调；与客户自身的运行融为一体，根据不同的客户要求，提供一整套运作方案，开发A类承运商6家；推行仓储货运自主经营，责任和绩效落实到人，确保准时到货率在92%以上、库存准确率99.5%以上、货运成本低于同行业5%左右
2、任职车间主任和PMC主管期间，主要负责车间整体事务和工厂生产计划的下达与跟进，分解并跟踪落实生产计划任务，确保生产按计划正常运行。业绩：成功导入IE和自主经营模式，车间年产能以50%以上的速度增长，订单达成率在96%以上，质量异常投诉控制在4次/年以下，权吨制造成本年下降10%以上。
离职/换岗原因：个人原因

陕西美邦药业集团股份有限公司
单位性质：股份制公司    单位行业：农药
单位简单描述：集产品研发、生产、销售与农业科技推广服务于一体，拥有自主知识产权的民营上市公司。
证明人：陈召 *     证明人职位：生产总监    证明人电话：******

2010/01/10--2015/11/20
工作职位：生产总监助理兼生产部长    工作部门：生产基地    工作地点：陕西渭南
直接上级：生产总监    下属人数总数：170人
工作职责与业绩：
1、主要职责：协助生产总监对生产系统进行策略制定与全面管理，在生产总监的领导下，对工厂安环、生产、质量技术、设备设施、仓储物流、行政人事等管理。
2、主要业绩：牵头完成公司IS9001、ISO14002、OHSAS18001三体系建设与认证评审工作。主导工厂现场5S与目视化管理，协同各部门进行有效的工厂布局规划，引导工厂发挥创新能力，推进工厂订单从接收到交付端对端的流程建设和持续优化，组织品质控制计划不断完善和QCC活动的开展，推动全员绩效管理挖掘潜能，整体人效提升10%以上；推行全员安全、全员质量、全面生产与自主经营改善活动，确保了安全、有序生产，产品质量制造指数由70%上升至90%以上，生产运营成本控制在规定范围之内。
离职/换岗原因：个人原因

河南远见农药科技有限公司
单位性质：私营企业    单位行业：农药
单位简单描述：集产品研发、生产、销售与农技推广服务于一体，拥有自主知识产权的私营企业。
证明人：娄新 *     证明人职位：行政经理    证明人电话：******

2016/02/15--2017/11/20
工作职位：生产经理    工作部门：生产基地    工作地点：开封
直接上级：总经理    下属人数总数：110人
工作职责与业绩：
1、主要职责 负责工厂全面经营活动，包括生产、安全环保、质量技术、仓储物流等。
2、主要业绩 根据公司发展需要及整体战略部署对工厂基础设施进行了全面改造升级，完成了粉剂、悬浮、水剂四条生产线规划设计、改造安装，使设备产能提升了20%以上，督促技术质量部门优化产品配方30余个，消化利用呆废物料200余吨。推行常规产品“二步法”生产和快速切换包装方式，确保了小批量多品规产品能更加快速响应市场的需求，使生产责任缺货率下降了20%以下，产品质检及生产过程五环节等管控机制的完善与从严落实，杜绝了重大质量事故，质量一次报检合格率在97%以上。
离职/换岗原因：个人原因

江苏莱科化学有限公司
单位性质：私营企业    单位行业：农药
单位简单描述：集农化原药、制剂产品研发、生产与国内外贸易于一体的大型高新科技的民营企业。
证明人：陈航 *     证明人职位：企管副总    证明人电话：******

2018/02/26--2024/02/20
工作职位：生产加工、储运部长    工作部门：生产基地    工作地点：江苏南通
直接上级：总经理    下属人数总数：110人
工作职责与业绩：
1、主要职责 全面负责生产加工、仓储物流管理，包括生产与物料控制、复配、包装生产、储运、安环等。
2、主要业绩 主导工厂SAP系统的引入与运用，参与安全双重预防机制平台的搭建与安全标准化的建设，策划组建公司物流运作中心，按工艺和安全环保要求完成了粉剂复配和液体包装车间的基建以及多套生产设备的技改和安装工作，推行全员绩效考核、设备维护保全包干和品质QCC改善活动，物料消耗定额（单单清）以及生产过程关键环节等管控机制，使设备稼动率保持在95%以上，生产运营成本和物料收率损耗维持在合理区间，品质一次性合格率在97%以上；储运成本预算与库存控制、安全库存预警、货位与批次管理机制的建立与有效实施，极大地防止了库存积压和缺货风险，不良和呆滞品从源头上得到有效管制和消除（消化原有呆滞品800余吨），帐物相符率在98.5%以上，整体作业效率提升了20%以上。
离职/换岗原因：个人原因

濮阳市新科化工有限公司
单位性质：私营企业    单位行业：农药
单位简单描述：集产品研发、生产、销售与农业科技推广服务于一体，拥有自主知识产权的私营企业。
证明人：李艳 *     证明人职位：销售总监    证明人电话：******

2024/03/10--2025/06/05
工作职位：生产总监    工作部门：生产基地    工作地点：濮阳市
直接上级：总经理    下属人数总数：100人
工作职责与业绩：
1、主要职责 负责工厂全面管理，包括生产、安全环保、质量技术、仓储物流、行政人事等。
2、主要业绩 策划并组织完成了除草剂复配车间和原材料库房的翻建与设备设施的布局规划与安置工作。建立生产物料帐务系统、产品数据管理和生产执行标准，组织围绕订单实现人机料法环测信同心圆和产供销闭环管理，引导工厂发挥创新能力，在保证安全质量和交付基础上开展降本增效项目，推进工厂订单从接收到交付端对端的流程建设和持续优化，导入现场5S、全员质量、安全双重预防等管理机制，确保了生产安全可靠、现场规范有序，生产运营成本控制在规定范围内，生产订单达成率96%以上，产能增加30%，市场质量异常投诉下降30%，整体人效提升20%左右。
离职/换岗原因：个人原因

月薪要求：面议    期望职位： 工厂厂长 或 副厂长
希望工作地区：江西  或 广东   或 山东   或 江苏   或 河南      希望就职行业： 
求职方式：全职     职业状态：随时到岗（2025-07-03更新）

1、大中型农化企业中高层管理岗位二十余年，对化工生产及仓储物流管理十分精通, 能够快速有效应对生产过程中的各类问题。曾多次主导和参与化工重大建筑设备设施新改扩项目，有较强的组织指挥、统筹决策、系统分析、计划协调的能力。
2、熟知安全标准化、ISO9001、ISO14002、OHSAS18001体系和相关法律法规政策，有体系认证审核多年经验。
3、能熟练操作WMS、SAP/ERP系统和office等办公软件。
4、为人处事实诚，较强的抗压能力，高度的责任感，良好的职业道德操守和敬业精神。

最高学历：大专    毕业学校：黄石高等专科大学、南通职业大学
所学专业：工商管理专业     第二专业：化学
毕业日期：1995-07-01    学历类型：统招
第一外语：英语  良好     第二外语：无  无
普通话水平：标准     熟悉方言：
所获证书：毕业证    职称：无

1、1992年09月至1995年7月 黄石高等专科学校 工商管理 毕业； 2、2012年12月至2013年5月 上海师道传媒 行动成功总裁班 结业； 3、2014年02月至03月 方圆认证集团ISO：2008质量管理体系 内审员资格证。4、2022年01月至2024年07月 南通职业大学 应用化工技术 毕业。