岗位职责
1. 负责指定区域肥料类产品（生物肥、有机肥、有机无机复混肥、水溶肥、特种肥
等）的销售目标达成，统筹区域内销售渠道的开发与日常维护工作。
2. 开发并精细化管理区域经销商、零售商资源，及客情维护，推动区域铺货率、产
品动销率及回款率稳步提升。
3. 协助开展示范田打造、现场观摩会、农民宣讲会、技术推广会等线下活动，落地
专业农化服务，同步推进品牌推广工作。
4. 深度调研区域作物结构、竞品市场动态及行业价格政策，定期提交市场分析报告
及业务改进方案。
5. 严格执行公司销售政策、价格体系及各类促销活动，做好区域市场秩序管控，杜
绝违规操作。
6. 配合公司完成品牌宣传、客户售后服务及农化技术支持等相关工作。
任职要求
1. 中专及以上学历，农学、植保、土肥、市场营销等相关专业优先考虑。
2. 具备 1 年及以上肥料、农资、农药行业销售相关经验，拥有区域操盘经验或成熟
经销商资源者学历可适当放宽。
3. 熟悉农资行业渠道运营模式，具备独立开发客户、商务谈判签约及客情关系维护
的能力。
4. 能接受长期驻外出差（下乡拓客、跑市场），持有 C1 驾驶证且能熟练驾驶。
5. 目标导向性强，具备良好的抗压能力与高效的执行力，掌握基础农化知识者优
先。
6. 吃苦耐劳，品行端正，认同公司企业文化，无不良从业记录。
薪酬福利
1. 薪资范围：基本工资+高额提成 10K-15K+（特优异者，薪资可面议），上不封
顶，多劳多得，业绩优异者收入无上限。
2. 成长机制：提供阶段性业绩奖励与晋升激励，只要敢投入、敢拼搏，一年之内实
现高品质生活，拥有奔驰宝马不是梦。
3. 基础保障：缴纳五险，提供差旅补贴等。
4. 其他：享受法定节假日福利、定期团建、户外拓展等团队关怀福利。
发展前景
1. 清晰晋升通道：公司内部建立透明的晋升体系，能力达标即可快速晋升。
2. 系统成长培训：为每位员工定制个人成长计划，提供产品知识、销售技巧、市场
运营等全维度培训，助力你成长为行业资深专家。
3. 高回报成长空间：高投入对应高回报，随着业绩与职级提升，收入与职业地位同
步增长，真正实现“努力看得见，回报拿得到”。
五、平台优势
1. 大品牌实力背书：公司深耕农业领域，拥有强大的品牌影响力、稳定的产品供应链与
良好的市场口碑，为职业发展提供坚实后盾。。
2. 优质资源倾斜：为管理层提供全国客户线索、展会资源、示范田支持、技术团队
赋能等，助力高效开展管理工作。
3. 长期稳定发展：农业行业刚需属性强，市场前景广阔，公司持续加大市场与人才投
入，为高管提供长期、稳定、有前景的职业发展平台。
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