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岗位主要职责 1、根据公司的战略规划和经营目标,协助分管副总制定公司的相关营销政策。 2、负责编制部门的工作总结、目标、计划、预算和策略,并组织实施。 3、负责组织完成公司下达的各项年度工作任务。 4、负责销售相关制度的编制。 5、负责销售团队的组建、培养和管理。 6、负责销售管理和市场管理。 7、负责部门员工的年度绩效考核。 8、负责组织完成公司产品推广与宣传。 9、负责组织完成相关市场调研工作。 10、负责公司新产品推广策略的制定和实施。 11、负责日常销售订单的审核和合同的初审。 12、负责部门的日常管理工作。 13、销售情况的及时汇总分析并提出合理建议。 14、及时掌握市场行情,对重大市场变动情况和政策变动情况及时上报主管领导。 15、负责部门间的沟通、协调工作。 16、完成领导交办的其他工作。 岗位任职要求 1、学历要求:大专及以上学历。 2、专业知识要求:市场营销或农学等相关专业,熟悉农资产品销售、了解水溶肥施用方法,了解不同作物的用肥需求。 3、职业技能要求:具有较强的市场策划、市场开拓和客户管理经验,具有较强的团队管理能力,敏锐的市场洞察力,较强的商务谈判能力。 4、工作经验要求:5年以上销售工作经验,3年以上相近岗位的工作经验。 5、其它特别要求:身体健康,人品端正。
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